団交応諾・ALTの社会保険加入など、インタラックとゼネラルユニオン、中労委で和解  

インタラックは、教育委員会へのALT講師派遣【委託?】の最大手ですが、「社会保険加入・派遣法違反・団交拒否」などのトラブルも、少なくありませんでした。大阪府労委の「ユニオンとの団交拒否は違法、との謝罪命令決定」にも、会社は異議をとなえ、中央労働委員会へ再審査申立をしていました。しかし、2月28日に委員会が呈示した「社会保険加入や団交応諾のルールなどの和解勧告書」を、会社も受諾したことから、労使の和解合意が成立しました。  

合意書そのものの開示はできませんが、「団交には誠実に応じる」、「必要に応じて社会保険加入の対応をする」などを含み、ユニオンとしても十分評価できる内容となっています。  

ゼネラルユニオンは「社会保険加入は人権問題」と闘ってきましたが、一定の成果を得られたことを確認し、今後は他社に雇用されるALTの労働条件向上に向け、行動する決意です。

 


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